价值链管理思想的产生带来了管理的变革,价值链管理方法从业务层、控制层和战略层三个层次进行,其理论为在动态的环境下企业集团财务管理提供了有力的理论依据和分析方法。
价值链管理思想的提出对管理学界有着重要的意义,同时也对人力资源管理理论的发展起到了重要的作用,尤其是对人力资源管理理论在实践中的应用起到了很大的作用。
探讨价值链和产业链的关系、从价值链到产业链的变迁,以及这种变迁对企业进入新产业或应对产业竞争与变革的启示。