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Gartner研究副总裁孙志勇博士:“十四五”时期破解高影响力数字计划的工具-Gartner商业模式创新框架

2021-03-17 21:29:10  来源:互联网

摘要:数字化技术作为一股驱动产业颠覆式变革的新力量,正在以迅猛之势席卷各个领域,越来越多的企业开始契合数字化发展大势,求新突变,发展出多样化的商业模式。
关键词: Gartner 商业模式
数字化技术作为一股驱动产业颠覆式变革的新力量,正在以迅猛之势席卷各个领域,越来越多的企业开始契合数字化发展大势,求新突变,发展出多样化的商业模式。

在Gartner 2021年新近发布的数据报告中显示,越来越多的企业开始关注企业的数字化创新,特别是在高教、政务、零售、生命科学、银行等行业领域中,针对数字化创新的投入大幅增长。此外,企业的CEO也越来越关注IT的价值,希望IT能够带来更大价值,对企业的战略发展做出更大贡献。
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Gartner研究副总裁孙志勇博士
数字化创新与传统IT项目相比,往往有更高的不确定性,大幅增加的数字化创新投入有可能成为双刃剑,能带来巨大的价值,也能造成IT投入的大量浪费。那数字化创新如何以少量投入带来更高的价值呢?

Gartner研究副总裁孙志勇博士认为,当下,设计并执行高价值/影响力的数字化项目变得至关重要,这也是Gartner推出商业模式创新框架的初衷。结合这样的观点,Gartner提炼出了商业模式创新框架所涉及的10大方面内容。
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第一方面:客户。客户处于商业模式四象限中非常重要的位置,在Gartner报告中,将客户进行了相应的分解和拆分,并结合学术研究(包括商业领域的研究)。概括出客户基本是指两个部分:客户需求(Customer Needs)、客户关系(Customer Relationships)。客户关系及客户需求,基本包含业务端两大关键职能有关系:营销和销售(Sales and Marketing)。

第二方面:价值定位(Value Proposition)。简单来讲:满足客户需求、加强客户关系。背后的支持是什么?基本上是两个方面:产品服务(Offerings)和渠道(Channels)。所以你的价值就是,用你的产品服务在渠道中进行传导或通过渠道实现交付。所以会看到,这里面会涉及到业务的研发团队。

第三方面:能力(Capabilities)。依靠内生的能力和外部的能力创造出价值,这些“能力”基本上包括四块:
第一,生态伙伴(Ecosystem Partners);第二,技术能力(Technological Capabilities),这个技术能力主要是指设备、生产机器等科技力量;第三,流程(Process Capabilities),现在企业的流程变得越来越重要。第四,员工(Employee Competencies),这是企业当中很重要的。

构建这样的能力创造出来价值,然后满足客户需求、发展客户关系。但最后企业要干什么?企业不是一个福利组织、非盈利性组织,一定要看财务模型,实打实能不能赚到钱,无论是收入模型(Revenue Models)还是成本结构(Cost Structures)。所以会看到涉及的另外一个部门就是财务(Finance)。可以说,这一套商业模式创新框架涉及了企业所有的业务方面。而IT怎么在其中扮演价值和作用呢?后面用四步法,给大家快速解析一下。

四步法如何玩转“高价值/影响力数字化项目”的设计?

第一步:业务分析。业务部门发现和分析业务痛点,以优化企业流程为例,给企业做“流程减法”而不是“流程加法”。

第二步:IT贡献分析。IT不是万能的,不是所有的业务问题都IT能够解决。IT应主动地去发觉自己能做哪些贡献,不能做什么。

第三步:IT项目设计。比如锁定“高价值”的,或者对于企业来讲很紧急、战略意义高的做“流程减法”。第一,分析现有流程的质量;第二,分析流程自动化的适用性,比如使用量是否跨系统;第三,评估现有的自动化的工具;第四,部署或尝试数字化工具。

第四步:IT与业务联动。企业要首先进行投入产出比的预期规划,再预估下前端潜在业务收入、业务价值,然后对比出“潜在的投入产出比”,避免不必要的浪费。

数字化转型的本质是利用数字化技术使能业务/商业模式的创新与转型,其落脚点为业务/商业模式,支撑点是技术。所以,商业模式创新与转型的关键要素为:业务为导向、IT支撑、通过业务与IT的高度协同与融合推进数字化转型的成功。

在企业加速转型过程当中,有很多不确定性的因素。Gartner作为一家全球知名的IT咨询及顾问的公司,也希望能够利用这套商业模式创新的框架帮助企业在设计、执行和落地数字化转型上,提升企业转型的成功率和效能。
展望2021年,相信不久的将来,随着“十四五”期间数字化创新模式的不断发展,将对整个社会和企业自身带来深远的影响。
 


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责编:chenjian

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