IDC报告指出，HCM是SaaS市场的主要驱动力之一，以11%的市场份额位居SaaS市场第二，增速高于SaaS整体增速。受“企业人才战略”、“数据统一分析”、“HR科技创新”影响，2019年上半年中国HCM市场规模达到1.48亿美元，同比增长58%。随着对“客户体验”和“数据统一”的重视，“平台”在SaaS市场中变得越来越重要，HCM SaaS产品也将不断丰富。

　　未来五年，HCM SaaS市场将以42%的复合年增长率快速增长，成为中国第二大SaaS市场。由于其高度的标准化和本地化要求，也将成为中国SaaS市场中最有潜力的市场。

　　从2019上半年 HCM SaaS市场的竞争地图来看，中国本土HCM SaaS供应商(以北森、金蝶、用友为代表)的增长速度快于跨国公司(以SAP和Oracle为代表)，这是因为本地供应商可以更好地了解本地企业的需求，遵守和了解相关法律法规以及具有本地优势数据中心。

　　针对当今市场上顶尖HCM SaaS供应商的评估中，IDC基于4项成功因素对4大供应商进行了分析。北森收到了如下评价：北森的目标客户主要是大中型企业，通过研发PaaS平台，为大型企业提供更多定制功能，建立HR商店、开发者社区并打造HR生态系统。

　　迄今为止，已经有超过6000家的中大型企业通过使用北森的创新科技，获得科学的人才洞察和员工赋能体验，从人才成功迈向商业成功。他们广泛分布于金融、汽车、房地产、互联网、新零售等行业，包括中国人寿、招商银行、上汽大众、碧桂园、万科、阿里巴巴、京东、海尔、万豪、链家等众多头部企业。

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　　关于北森

　　北森，一体化人才管理云平台，为企业提供覆盖人才测评、招聘、组织人事、薪酬、假勤、绩效、继任、员工调查、On-boarding等HR业务全流程的一体化SaaS软件和服务，并通过自有PaaS平台满足中大型企业个性化和自主开发的需求。每天，有超过6000家中大型企业、超过15万的HR和超过2000万的企业员工正在使用北森创新的人力资源科技产品和服务。2016年起北森已连续四年位列中国HR SaaS市场占有率第一(IDC)。了解更多信息，请登录北森公司网站。

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