全球负有盛名的创业加速器 Y Combinator 宣布正式进入中国;陆奇担任 YC 中国创始人及首席执行官,并任 YC 全球研究院院长。
在宣布陆奇辞去爱奇艺董事会和薪酬委员会所任之职的同时,爱奇艺任命携程网CEO兼董事孙洁为爱奇艺独立董事、审计委员会成员,任命王海峰和余正钧分别为爱奇艺董事和薪酬委员会主席。
在刚刚过去的两个星期里,陆奇依然是媒体们追逐的热点人物,有关他下一站将去哪里的猜测从未停止,没有人认为已经年近60的陆奇会轻易选择退休。
就在陆奇刚刚决定加入百度时,也曾担任总裁一职的过来人唐骏就曾写公开信告诫陆奇:“在百度,一些东西无法改变只能适应。”谁曾想到现在竟一语成谶。
从某种程度上,陆奇和吴恩达都算是经典的例子:无论是企业治理改革,还是向人工智能转型,他们在有限的一段时间里发挥了对于百度最大的作用。
如今的百度,战略、业务和组织梳理完毕,士气得到提振;与此同时,陆奇的变革进入深水区,到了真正触及既得利益和再造企业文化的时候,能否继续,很大程度上取决于李彦宏的意志
百度人员流失不断,李彦宏总是不间断任用新人,而陆奇到任后,百度就很少从外部招募高管,更多的是提拔内部高管。在百度,陆奇拥有着绝对权力。
12月11日,新能源汽车产品及出行方案提供商威马汽车发布首款汽车,在发布会上,百度集团总裁兼首席运营官陆奇发表了演讲,他认为汽车工业正在经历一个非常重大的转型和变革,它将有四大核心因素驱动——智能化、电动化、互联网化、共享化。
据自媒体“雷帝触网”消息,百度今日(8月28日)宣布,百度AIG(Artificial Intelligence Group,以下简称“AIG”)内部进行了架构调整,本次调整既有重大人事调整,即百度研究院换帅;也有业务调整,主要是原有几个技术团队的升级,及智慧机场业务部、智能客服与金牌销售业务部两个新部门的成立。
大公司不会因为年龄淘汰一个人,被淘汰的人往往是随着年龄增长降低自我要求、跟不上公司节奏。